Coaching ejecutivo
Últimas noticias sobre Coaching ejecutivo
7 claves para negociar bien tu salario
Tras 25 años analizando y estudiando la negociación salarial podríamos resumir en 7 puntos las claves de los mejores negociadores que me he encontrado: 1. Zapatero a tus zapatos Las personas que mejor negocian su salario enfocan su carrera profesional hacia posiciones que encajan como un guante con sus motivaciones y con aquello que […]
¿Qué bloquea tu éxito como líder?
En 2011 decidimos en AddVenture crear una guía que sirviera a nuestros clientes de procesos de coaching ejecutivo y de coaching de equipos para mejorar su liderazgo. Se trataba de confrontarlos con su propio ego, mucho más fuerte y resistente en ese colectivo de directivos de éxito que entre la población general. Los 10 […]
5 maneras efectivas de decir que no
Tengo demasiada carga de trabajo, no estoy cualificado para hacer lo que me pides o no es mi área de expertise son algunas de las formas más efectivas de decir que no sin dañar tu reputación
Las 4 características de un líder eficaz
La inteligencia emocional y la compasión son algunas de las competencias clave de los grandes líderes
Negocia bien tu salario: los 10 errores más habituales
La mayoría de los profesionales que trabajan por cuenta ajena piensa que merece recibir por su actividad más de lo que se refleja en su salario o en sus condiciones retributivas. Sin embargo, aunque son muchos los que se sienten mal pagados, muy pocos están realmente preparados para hacer algo al respecto. A negociar el salario se […]
Consejos para hablar en público con confianza
Hablar en público puede convertirse en una auténtica pesadilla para algunos, aprender a canalizar los nervios nos ayudará poder hablar con seguridad delante de cualquier grupo
7 claves del liderazgo
Adaptarse a los cambios, gestionar el talento y potenciar la inteligencia emocional son algunas de las claves para un liderazgo de éxito
8 consejos para motivar equipos
Los buenos líderes saben que la clave del éxito recae en las personas y en mantener al equipo motivado. Pero, ¿cómo se consigue motivar a un equipo? ¿Por qué hay personas que siempre están motivadas y otras que sólo ven negatividad en el cambio?
“Saber gestionar el estrés o el miedo al fracaso serán competencias clave en los ejecutivos”
Entrevista a Simon Dolan, Director de la Cátedra Future of Work de ESADE, sobre el liderazgo del futuro
6 claves para ser más eficaz
A menudo, la eficacia tiene que ver más con los resultados que con el empeño o el esfuerzo que una persona o un equipo pone en lograrlos